Форум HR в IT
Особенности работы с ИТ-специалистами в компаниях из разных сфер бизнеса. Как привлечь и удержать лучших сотрудников на рынке.
Среди докладчиков:
- Ширяев Кирилл, руководитель центра HR экспертизы, Лаборатория Касперского
- Русских Елизавета, менеджер по персоналу, Typeable
- Воропаева Екатерина, HRD, Timepad
- Карелина Инна, руководитель по оценке, обучению и развитию персонала, Мир.Platform
- Феденкова Елена, Senior People Partner, Arenadata
- Максимова Марина, руководитель трансформации, Комус
- Зальцман Анастасия, HRD, red_mad_robot
- Сахаров Артур, HRD, red_mad_robot
- Куликова Александра, QA Automation Engineer, Skyeng
- Капитонова Полина, Head of HR, Wisebits
Среди кейсов:
- Компетенции дистанционного работника: как их проверить на интервью?
- Как мы в HR перешли на работу по Agile.
- Вкалывают роботы, счастлив человек! Или как в Мир.Platform переложили рутину на чат-бота.
- Подшаманили немного — реинжиниринг рекрутмента в Лаборатории Касперского Поговорим о трансформации рекрутмента и о том, как важно подойти к этому комплексно.
- Несоответствие корпоративной культуры ожиданиям ИТ-специалиста как фактор эмоционального выгорания.
- Трансформация в ИТ глазами HR.
- Продуктовые подходы в HR. Как выстроили путь сотрудника, какими метриками измеряем, какими артефактами сопровождаем.
- Карьера вбок: из HR в программирование.
- HR в российских компаниях как он есть - ожидание & реальность.