БИТ поставил под учет
Во вторник, 25 августа, компания «1С:Бухучет и Торговля» (БИТ) объявила о завершении проекта по автоматизации кадрового учета в фирме «Русский Стандарт Водка».
В последнее время производитель алкогольной продукции увеличился штат сотрудников. В связи с этим компании потребовалась информационная система, способная обеспечить управление персоналом, автоматизировать процессы кадрового учета и расчета заработной платы. При этом «Русский Стандарт Водка» потребовал, чтобы названная система была ориентирована на потребности современного производственного предприятия, сочетала в себе возможности регламентированного и управленческого учета. Руководство фирмы посчитало, что таким решением может быть система «1С:Зарплата и управление персоналом» на платформе «1С:Предприятие 8». Исполнителем работ по внедрению названного решения «Русский Стандарт Водка» назвал компанию БИТ. В том числе потому, что последняя могла обеспечить одновременное внедрение системы в заказчика в Москве и на заводе в Санкт-Петербурге.
В ходе проекта с помощью названного решения БИТ автоматизировал работу расчетных отделов бухгалтерии, отделов кадров и службы персонала на 15 рабочих местах. При этом были автоматизированы кадровый учет и расчет заработной платы более чем 2000 работников основного и вспомогательных производств заказчика. Также в новой системе был организован особый учет сменных графиков и внутрисменных наработок. Кроме того, подрядчик разработал и внедрил в компании аналитический блок учета компенсационных выплат. Также БИТ выполнил работы по интеграции кадрового решения с имеющейся в компании системой корпоративного управленческого учета.
Стоимость данного проекта компании не раскрывают.