Cредняя зарплата руководителя IT-отдела
Руководитель IT-отдела
|
Регион |
Диапазон I |
Диапазон II |
Диапазон III |
Диапазон IV |
|
Без опыта работы на данной позиции |
С опытом работы от 1 года |
С опытом работы от 2 лет |
С опытом работы от 3 лет | |
|
Москва |
75 000 – 85 000 |
85 000 – 100 000 |
100 000 – 190 000 |
190 000 – 270 000 |
|
Санкт-Петербург |
65 000 – 74 000 |
74 000 – 87 000 |
87 000 – 165 000 |
165 000 – 235 000 |
|
Волгоград |
44 000 – 50 000 |
50 000 – 58 000 |
58 000 – 110 000 |
110 000 – 160 000 |
|
Екатеринбург |
55 000 – 62 000 |
62 000 – 73 000 |
73 000 – 140 000 |
140 000 – 200 000 |
|
Казань |
45 000 – 50 000 |
50 000 – 60 000 |
60 000 – 115 000 |
115 000 – 160 000 |
|
Нижний Новгород |
48 000 – 54 000 |
54 000 – 64 000 |
64 000 – 122 000 |
122 000 – 175 000 |
|
Новосибирск |
53 000 – 60 000 |
60 000 – 70 000 |
70 000 – 133 000 |
133 000 – 190 000 |
|
Ростов-на-Дону |
50 000 – 57 000 |
57 000 – 67 000 |
67 000 – 127 000 |
127 000 – 180 000 |
|
Омск |
44 000 – 50 000 |
50 000 – 58 000 |
58 000 – 110 000 |
110 000 – 160 000 |
|
Самара |
50 000 – 55 000 |
55 000 – 65 000 |
65 000 – 124 000 |
124 000 – 175 000 |
|
Уфа |
45 000 – 50 000 |
50 000 – 60 000 |
60 000 – 114 000 |
114 000 – 160 000 |
|
Челябинск |
48 000 – 54 000 |
54 000 – 64 000 |
64 000 – 122 000 |
122 000 – 175 000 |
Типичный функционал:
- планирование и контроль работы IT-отдела;
- обеспечение бесперебойной работы IT-инфраструктуры компании;
- технологическое развитие IT-инфраструктуры;
- разработка проектной, технической документации и внутренних регламентов;
- контроль организации технической поддержки пользователей;
- организация закупки программного обеспечения и компьютерного оборудования;
- подготовка, заключение и сопровождение контрактов на сервисное обслуживание компьютерного оборудования и оргтехники;
- разработка, внедрение и сопровождение политики информационной безопасности;
- планирование и исполнение IT-бюджета.
|
Зарплатный диапазон |
Требования и пожелания к профессиональным навыкам |
|
Диапазон I
|
· Высшее образование (техническое/IT) · Знание методов защиты информации · Знание сетевых технологий и протоколов · Опыт программирования/опыт администрирования и технической поддержки Windows- и *nix-систем · Опыт работы в IT-сфере от 3 лет
|
|
Диапазон II
|
· Хорошие организаторские и управленческие навыки · Знание английского языка на уровне чтения технической документации · Знание современных тенденций и направлений развития IT-отрасли · Опыт разработки технической документации · Опыт руководящей работы в IT-сфере от 1 года
|
|
Диапазон III
|
· Знание современных методик и практик организации IT-деятельности (ITIL) · Дополнительное образование в IT-сфере · Наличие успешно реализованных IT-проектов · Опыт руководящей работы в IT-сфере от 2 лет
|
|
Диапазон IV
|
· Опыт разработки и реализации IT-стратегии компании · Опыт руководящей работы в IT-сфере от 5 лет
|
Портрет соискателя
|
37 лет
|
средний возраст |
|
98% |
мужчины |
|
93% |
высшее образование |
|
3,5 года
|
средний срок работы на последнем месте |
|
30% |
готовы к переезду |
|
27% |
на момент размещения резюме не имели работы |
Источник: Пресс-релиз Superjob.ru
Опубликовано 26.05.2015